Inzetbaarheid ontcijferd

Onze missie is een substantiële bijdrage te leveren aan het verhogen van de inzetbaarheid van onze klanten

Welkom bij Vernet

Welkom bij het Vernet Netwerk. Dit netwerk is bedoeld om P&O-, verzuim- en gezondheidsprofessionals, maar ook leidinggevenden en teamleden in de zorg- en welzijnssector te informeren en inspireren op het gebied van verzuim en inzetbaarheid.

Elk kwartaal halen we de data op van zo'n 600.000 werknemers uit de zorgsector. Deze vormen de basis van de benchmark rapportage voor de verschillende zorgbranches.

Wil je op de hoogte gehouden worden van alle ontwikkelingen, meld je dan aan voor onze nieuwsbrief.

Vernet Health Ranking 2016

De winnaars van de Vernet Health Ranking 2016 zijn bekend! Klik op onderstaande link om de nummers 1 – 2 – 3 te zien.

Vernet vlog 14 november 2016

Bekijk het filmpje

Leden van het Vernet Netwerk aan het woord. Word lid van het Vernet Netwerk en laat je inspireren

Blijf up to date

Volg ons op de social platforms en schrijf je in voor onze nieuwsbrief.

Het Vernet Netwerk

Leden van het Vernet Netwerk doen mee aan de benchmark voor verzuim en inzetbaarheid. Elk kwartaal ontvangen zij een gedegen en goed leesbaar rapport, waarin de gegevens afgezet zijn tegen die van de branche.

Samen sta je sterk

400 organisaties weten meer dan 1. De kracht van het Vernet Netwerk ligt verscholen in haar leden, in de verzuimbenchmark en in de expertise van de medewerkers van Vernet. Organisaties hebben meer ervaring in huis dan ze zelf soms denken. Het bundelen van deze kennis mèt die van Vernet maakt een machtig netwerk, dat als zeer waardevol wordt ervaren voor sparring en ‘gratis’ advies.

Word lid van het Vernet Netwerk

Leden van het Vernet Netwerk doen mee aan de benchmark voor verzuim en inzetbaarheid. Elk kwartaal ontvangen zij een gedegen en goed leesbaar rapport waarin de gegevens afgezet zijn tegen die van de branche. Om de verhalen achter de cijfers nog steviger beet te pakken biedt Vernet een actief en laagdrempelig netwerk. We hoeven niet te discussiëren over hoe de cijfers tot stand zijn gekomen, voor elk lid is dat namelijk op dezelfde manier, we praten samen over het verbeteren van de inzetbaarheid.

Het laatste nieuws

24/04/2017

30 mei: Online Inspiratiecollege ‘Duurzame Inzetbaarheid, een gedeelde verantwoordelijkheid’ door Frank Brinkmans

Dinsdag 30 mei: Online Inspiratiecollege ‘Duurzame Inzetbaarheid – theorie, praktijk en praktische toepasbaarheid’ door Frank Brinkmans   Medewerkers vormen het belangrijkste kapitaal van een organisatie. Zij zorgen voor succes. Want medewerkers die gezond, flexibel en betrokken zijn, zijn tevredener, beter inzetbaar en productiever. Werkgevers die investeren in de duurzame inzetbaarheid van hun medewerkers, investeren hiermee Lees meer

07/04/2017

Verslag workshop: Preventie en arbodienstverlening – 6 april 2017

  Verslag workshop Preventie en arbodienstverlening – 6 april 2017   Door Marco de Zeeuw en Maryke Oor van HR Navigator zijn we helemaal op de hoogte gebracht over de ontwikkelingen binnen de arbodienstverlening. Per 1 juli aanstaande wijzigt de huidige Arbowet en dat heeft gevolgen voor ons allemaal. Relevante informatie die we graag met Lees meer

30/03/2017

18 mei: Vernet Inspiratiecollege ‘Werkkracht bij Kanker’ door Ragna van Hummel 

  Donderdag 18 mei: Vernet Online Inspiratiecollege ‘Werkkracht bij Kanker’ door Ragna van Hummel   Donderdag 18 mei organiseren we weer een Online Inspiratiecollege over hoe je om kunt gaan met werknemers die kanker hebben. Ragna van Hummel, oprichter van Re-turn, vertelt over de cijfers, de kosten en hoe werk bijdraagt aan inzetbaarheid. Maar zij Lees meer

De nadruk ligt op dialoog, leren van elkaar, interpreteren van cijfers.

Anne Coucke - Specialist HRM bij Ipse de Bruggen