Begin dit jaar hebben we de twaalf best presterende organisaties van 2017 bezocht om de Vernet Health Ranking uit te reiken en naar hun succesverhalen te luisteren. Die verhalen hebben we verwerkt in de publicatie ‘Onze reis langs de best practices 2017’, waarin trotse mensen vertellen over hun werk, hun ervaringen en de verhalen die achter de cijfers schuilen. Laat je vooral meevoeren door deze verhalen en misschien vind je voorbeelden uit de verhalen waarmee je aan de slag gaat. Dat hoeft niet groots te zijn, je kunt het gewoon meenemen of bespreken met een collega. Ook bieden wij met ons jaarprogramma een platform om met elkaar in gesprek te gaan, om samen de inzetbaarheid te verbeteren. Alle beetjes helpen.
Wat de reden is van het succes van de door ons bezochte organisaties? Download kosteloos ‘Onze reis langs de best practices 2017’ en je weet het! Trotse mensen vertellen over hun werk, hun ervaringen en de verhalen die achter hun cijfers schuilen.
Jaarprogramma
Voor inspiratie en kennis kunnen Vernet-klanten ook kosteloos deelnemen aan ons jaarprogramma, hét platform voor inzetbaarheid en verzuim met on- en offline sessies voor vakgenoten. De agenda wordt gedurende het jaar aangevuld met activiteiten uit de actualiteit of onderwerpen die door onze leden zijn aangedragen en waar je aan kunt deelnemen. Meld je hier aan voor onze speciale nieuwsbrief over het Jaarprogramma!
Andere artikelen
-
Donderdag 14 november: bijeenkomst Menopauzeren, houd de regie in eigen hand!
Jaarprogramma 2019Gynaecologen Wilma Smit en Pauline Ottervanger verzorgen een interactieve voorlichtingsbijeenkomst over de invloed van de overgang op de inzetbaarheid van 40+ vrouwen. De inzetbaarheid en het hoge ziekteverzuim in deze groep vrouwen is vaak gerelateerd aan de overgang. Deze bijeenkomst is bedoeld voor iedereen die in zijn/haar werkomgeving te maken heeft met vrouwen van 40 jaar en ouder of zelf tot deze groep behoort. Ook zeer interessant en geschikt voor mannen die leidinggeven aan vrouwen in deze leeftijdsgroep. Deelname is uitsluitend voor klanten van Vernet en er zijn geen extra kosten aan verbonden. Het aantal plaatsen is beperkt, dus wie het eerst komt…
-
31 oktober – geaccrediteerde workshop PTG voor arbeidsdeskundigen/coaches/psychologen en behandelaren
Jaarprogramma 2019-OPEN INSCHRIJVING – Greet Vonk deed onderzoek naar het fenomeen PostTraumatische Groei. PTG verwijst naar emotionele groei en positieve psychologische veranderingen als gevolg van het worstelen met allerlei klachten, een persoonlijke crisis of moeilijke omstandigheden. PTG leidt tot transformatie, hetgeen betekent dat veranderingen blijvend zijn en je ‘er sterker en wijzer uitkomt’. Dit resulteert in een hoger niveau van functioneren. Mensen ervaren daardoor een hogere kwaliteit van leven dan voorheen. Deze workshop maakt geen deel uit van het jaarprogramma, dus ook niet klanten zijn van harte welkom. Klanten van Vernet krijgen een mooie korting op het tarief.
-
31 oktober workshop PTG voor HRM-/arboprofessionals en leidinggevenden
Jaarprogramma 2019– Open inschrijving, dus ook voor niet klanten van Vernet beschikbaar – Donderdag 31 oktober verzorgt Greet Vonk de workshop PostTraumatische Groei (PTG) voor HRM-professionals, arboprofessionals en leidinggevenden. Een greep uit de resultaten die deelnemers bereiken na deelname: een deskundiger basishouding in de richting van mensen die psychisch-/emotioneel gerelateerde klachten hebben door kennis op het gebied van PTG. De invloed van PTG op o.a. burn-out en hoe bevlogenheid (weer) te bereiken is. Hoe kun je PTG-kennis gebruiken in het begeleiden van medewerkers die door psychisch-/emotioneel gerelateerde klachten (dreigen te) verzuimen en daardoor bijdragen aan een ‘positief’ herstel en zelfs persoonlijke groei. Deze workshop maakt geen deel uit van het jaarprogramma, dus ook niet klanten zijn van harte welkom. Klanten van Vernet krijgen een mooie korting op het tarief.