Inzetbaarheid ontcijferd

Onze missie is een substantiële bijdrage te leveren aan het verhogen van de inzetbaarheid van onze klanten

Welkom bij Vernet

Welkom bij het Vernet Netwerk. Dit netwerk is bedoeld om P&O-, verzuim- en gezondheids­professionals, maar ook leidinggevenden en teamleden in de zorg- en welzijnssector te informeren en inspireren op het gebied van verzuim en inzetbaarheid.

Elk kwartaal halen we de data op van zo'n 600.000 werknemers uit de zorgsector. Deze vormen de basis van de benchmark rapportage voor de verschillende zorgbranches.

Ben je nog niet bekend met Vernet en de diensten en producten die wij aanbieden, bekijk dan onze info-sheet.

BOEK HOE(ZO) EIGEN REGIE?

Vernet boek Hoezo eigen regie

Waar we na al onze reizen langs de best practices wel achter zijn gekomen is dat oprechte aandacht voor elkaar, weten wat er speelt en hierover op een goede manier met elkaar het gesprek voeren, de sleutel vormt voor een plezierige werkomgeving.

Dat bracht ons terug naar ons onderzoek ‘meer eigen regie werknemers’ onder 1600 zorgmedewerkers. Op basis van die resultaten en interviews hebben we het boek ‘Hoe(zo) eigen regie’ samengesteld. Dit inzicht gunnen wij iedereen die werkzaam is in de zorg.

De snelste stijgers in de Vernet Health Ranking

Vernet vlog 4 november 2019

Waarom een benchmark?

Marieke vertelt in dit filmpje over het nut van de Vernet benchmark.

Blijf up to date

Volg ons op de social platforms en schrijf je in voor onze nieuwsbrief.

Het Vernet Netwerk

Leden van het Vernet Netwerk doen mee aan de benchmark voor verzuim en inzetbaarheid. Elk kwartaal ontvangen zij een gedegen en goed leesbaar rapport, waarin de gegevens afgezet zijn tegen die van de branche.

Samen sta je sterk

400 organisaties weten meer dan 1. De kracht van het Vernet Netwerk ligt verscholen in haar leden, in de verzuimbenchmark en in de expertise van de medewerkers van Vernet. Organisaties hebben meer ervaring in huis dan ze zelf soms denken. Het bundelen van deze kennis mèt die van Vernet maakt een machtig netwerk, dat als zeer waardevol wordt ervaren voor sparring en ‘gratis’ advies. Bekijk eens het filmpje waarin leden van het Vernet Netwerk aan het woord zijn.

Word lid van het Vernet Netwerk

Leden van het Vernet Netwerk doen mee aan de benchmark voor verzuim en inzetbaarheid. Elk kwartaal ontvangen zij een gedegen en goed leesbaar rapport waarin de gegevens afgezet zijn tegen die van de branche. Om de verhalen achter de cijfers nog steviger beet te pakken biedt Vernet een actief en laagdrempelig netwerk. We hoeven niet te discussiëren over hoe de cijfers tot stand zijn gekomen, voor elk lid is dat namelijk op dezelfde manier, we praten samen over het verbeteren van de inzetbaarheid.

Het laatste nieuws

23/10/2019

Dinsdag 3 december online minicollege ‘Maak kennis met Vernet Mover’ door Tessa de Kruijk

Waardevolle stuurinformatie voor HR, managers, directie en bestuur

Achter de schermen hebben we het afgelopen jaar hard gewerkt om een grote vraag of misschien wel zorg van onze klanten op te lossen: kunnen jullie de benchmark ook op organisatieniveau maken? Een mooie uitdaging en we zijn dan ook trots om je te kunnen vertellen dat we vanaf november 2019 de Vernet Mover lanceren.

08/10/2019

Webinar Kom krachtiger uit een burn-out of andere ellende door Greet Vonk

Webinar ‘Kom krachtiger uit een burn-out of ander ellende’ door Greet Vonk   Wegens de positieve reacties op het Vernet online inspiratiecollege en de onbekendheid van het fenomeen PostTraumatische Groei, verzorgen we deze maand op drie momenten het webinar ‘Kom krachtiger uit een burn-out of ander ellende’ door Greet Vonk van Et Emergo. Het eerste Lees meer

12/09/2019

Donderdag 14 november: bijeenkomst Menopauzeren, houd de regie in eigen hand!

Gynaecologen Wilma Smit en Pauline Ottervanger verzorgen een interactieve voorlichtingsbijeenkomst over de invloed van de overgang op de inzetbaarheid van 40+ vrouwen. De inzetbaarheid en het hoge ziekteverzuim in deze groep vrouwen is vaak gerelateerd aan de overgang. Deze bijeenkomst is bedoeld voor iedereen die in zijn/haar werkomgeving te maken heeft met vrouwen van 40 jaar en ouder of zelf tot deze groep behoort. Ook zeer interessant en geschikt voor mannen die leidinggeven aan vrouwen in deze leeftijdsgroep. Deelname is uitsluitend voor klanten van Vernet en er zijn geen extra kosten aan verbonden. Het aantal plaatsen is beperkt, dus wie het eerst komt…

De nadruk ligt op dialoog, leren van elkaar, interpreteren van cijfers.

Anne Coucke - Specialist HRM bij Ipse de Bruggen

Wij maken gebruik van analytische cookies. Door de site te blijven gebruiken gaat u daarmee akkoord. Lees voor meer informatie ons cookie statement.

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten